REPORTE LABORAL N° 27
Compartimos edición N° 27 de nuestro “Reporte Laboral 2022”, información legal para la gestión de recursos humanos.
En esta edición encontrarás:
1. Repaso Jurisprudencial
- TFL aplica el principio de primacía de la realidad en un caso de discriminación salarial.
2. Informativos
- ¿Estás preparado para afrontar una fiscalización de igualdad salarial?.
- Día de la Salud Mental: ¿qué medidas laborales se deben implementar?
2. Artículos y videos
- La labor presencial de los trabajadores no vacunados.
- Los exámenes preocupacionales de diferenciación en el acceso al empleo.
- La protección frente al despido.
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