REPORTE LABORAL N° 27

 

Compartimos edición N° 27 de nuestro “Reporte Laboral 2022”, información legal para la gestión de recursos humanos.

 

En esta edición encontrarás:

  

1.  Repaso Jurisprudencial

- TFL aplica el principio de primacía de la realidad en un caso de discriminación salarial.

2. Informativos

- ¿Estás preparado para afrontar una fiscalización de igualdad salarial?.

- Día de la Salud Mental: ¿qué medidas laborales se deben implementar?

2. Artículos y videos

- La labor presencial de los trabajadores no vacunados.

- Los exámenes preocupacionales de diferenciación en el acceso al empleo.

- La protección frente al despido.

 

 

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